Notre conception du management de la formation prend en compte l’ensemble de la chaine de production de la formation en entreprise, du responsable de formation au formateur ou tuteur de terrain en passant par le chef de projet formation.
Dans notre pratique nous privilégions des formations qui repose sur une pédagogie active et dynamique reposant sur des démarches pédagogiques innovantes qui passent par le recueil de l’information, l’analyse du besoin, la conception d’un module, l’animation et la régulation d’une formation, l’optimisation de l’effet formation pour un meilleur retour sur investissement.
Les méthodes utilisées visent à donner aux formateurs une trame opérationnelle sur toutes les étapes d’une formation présentielle ou distancielle : e-learning, blended learning.

• Conduire un projet de formation
• Formation de formateurs et de tuteurs en entreprise
• Formation de Responsables de formation
• Formation à la gestion de projets de formation
• Formation à la communication et à l’expression orale
• L’évaluation de la formation
• Formation de formateurs et d’animateurs sécurité QSE
• Animation de classes virtuelles

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