Mon expérience professionnelle dans le domaine de la formation m’a permis d’intervenir dans des environnements métiers différents.
Elle est mobilisée et mobilisable dans des projets aussi divers que :

• L’assistance à maîtrise d’ouvrage.
• La constitution et/ou l’accompagnement de Centres de formation interne.
• la création de méthodologie et d’outils-repères à destination des formateurs ou tuteurs internes.
• La conception et/ou l’animation de module de formation.

J’ai réalisé des études et outillé la réflexion de décideurs. J’ai effectué la supervision de pratiques et le coaching de responsables de formation et de formateurs.

Ma connaissance des publics de l’entreprise en Afrique comme en Europe associé à la maîtrise de compétences techniques et professionnelles, contribue à ancrer les pratiques et les dispositifs d’accompagnement et de formation dans les réalités de terrain.
En fonction des contextes et des besoins, mes interventions peuvent se traduire de différentes manières :

• Appui et outillage de l’évaluation de dispositifs ou d’actions.
• Assistance au montage de projet de formation.
• Conception de politique formation.
• Élaboration de plan de formation.
• Pilotage de projet de formation en MOA.
• Audit et diagnostic pédagogique.
• Mise sous assurance qualité.
• Conception de dispositifs de formation.
• Conception de modules de formation.
• Ingénierie pédagogique.
• Appui à la mise en œuvre de dispositif.
• Appui à la rédaction d’appels d’offre à destination des prestataires de formation.
• Montage de dispositifs de formation, présentiel, e-Learning, mixtes.
• Conception de modules e-learning.
• Création de centres de formation et d’universités d’entreprise.

Mes prestations se situent ainsi sur un axe allant du « faire », rédiger, animer, « au faire faire », à l’accompagnement à la mise en œuvre.

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